李副总插话：“我同意赵总的意见，财务上要仔细评估。我们不能在不确定的情况下轻易承诺大规模的资金支持。”他说话的语气不紧不慢，却带着一丝微妙的坚定。
江昊坐在那里，心里逐渐有了一个清晰的感受：这场会议并非是为了讨论项目本身，而是在讨论如何在短期内让所有人的立场都看起来是统一的。真正的焦点，并不在于项目的内容，而是在于谁能在最终决策中占据主导地位，谁的意见才会成为最终的决定。
会议在一片看似平和的讨论中结束，王晨再次露出他标志性的微笑，宣布将会有更多的讨论时间，然后便让大家散会。
散会后，江昊起身准备离开。就在他走向门口时，王晨突然叫住了他，“江昊，等一下。”
他停下脚步，回头看向王晨。王晨的脸上带着温和的笑容，但那笑容里隐藏的意味不明的目光，让江昊心中一紧。
“你觉得，项目调整的方案，做得怎么样？” 王晨的语气依旧和善，但江昊清楚，他的这番话并不单纯是想知道江昊的看法，而是在试探他能否成为一个忠实的“听话者”。
江昊感觉到一股莫名的压力涌上心头，尽管他知道自己并不完全赞同这个方向，但他也明白，如果此时表现得过于直言不讳，可能会影响自己的立场。他深吸了一口气，缓缓开口：“我认为，方案中涉及的资源分配还需要进一步讨论，可能会有一些优化空间，尤其是在技术和市场之间的配合上。” 他说这话时，语气保持中立，尽量避免触及核心的矛盾。
王晨笑了笑，点了点头，“很好，能保持冷静思考是个好习惯。你多想想这个问题，我们下次再讨论。”
江昊走出了会议室，脑海中却充满了各种念头。他知道，王晨并不是单纯的询问意见，他是在给他设立一个考题。职场的游戏远比表面看到的要复杂得多，任何看似无关的细节，都可能成为某种“试探”或“考量”的一部分
