生长的小草，无论环境多么恶劣，都努力地向着阳光伸展。他利用每一个业余时间拼命学习，在公司那个被排挤的角落里，独自钻研业务。他的桌上堆满了各种专业书籍和资料，那些书籍和资料就像他的武器，是他对抗困境的法宝。每天下班后，当同事们都纷纷离开，办公室里的灯光一盏盏熄灭，他总是最后一个离开。他在那昏黄的灯光下奋笔疾书，做笔记、查资料、分析案例，眼睛熬得通红，布满了血丝，就像一只夜以继日觅食的猫头鹰，但他依然坚持不懈。他的手指因为长时间握笔而有些酸痛，颈椎也因为长时间低头而僵硬，但他仿佛感觉不到这些疼痛，他的心中只有一个信念，那就是要证明自己。
与此同时，职场竞争的残酷也在他身边不断上演。公司内部的资源争夺愈发激烈，各个项目组之间为了有限的资金、人力和时间资源明争暗斗。就拿林有为所在项目组和另一个项目组来说，每次向领导争取资源时，会议室里都弥漫着紧张的气氛。
对方项目组组长李强是个老谋深算的人，总是在会议上巧妙地突出他们项目的优势和紧迫性，试图将更多资源揽入怀中。他会拿出精心准备的数据和案例，言辞犀利地阐述：“我们的项目已经到了关键阶段，如果现在得不到足够的资金支持，之前的投入都将打水漂，这对公司来说是巨大的损失。而且，我们的项目一旦成功，收益将远远超过其他项目。”
林有为所在组的组长陈华也不甘示弱，据理力争：“我们的项目虽然目前看起来规模没有那么大，但潜力巨大，是公司未来发展方向的重要探索。如果现在被搁置，公司可能会错失重要的市场机会。”林有为在一旁听着，深知自己组的项目潜力也很大，但他缺乏在这种竞争场合发言的经验和影响力，只能默默着急。
不仅如此，同事之间也存在着微妙的竞争关系。有一次，林有为发现自己正在跟进的一个潜在客户，居然同时也被同事张宇盯上了。张宇开始
